AWS × 生成AI（SageMaker × Bedrock） の最前線で挑む。榎本さんのキャリアの進化。

金融業界の AWS システム構築を中心に経験を積んできた榎本さん。
「もっと AWS の専門性を高めたい」という強い想いを胸に パーソル&サーバーワークスへ転職し、
現在は製造業の DX 推進を支える存在として活躍しています。
お客様に寄り添う姿勢と最先端技術への挑戦。その背景にあるストーリーを伺いました。

入社前はどんな仕事をされていたんですか？

金融業界のお客様先で、AWS を使ったワークフローシステムの移行やプロキシサーバー構築を担当していました。
要件のヒアリングから設計、プロトタイプ作成、動作検証、課題管理まで、幅広く関わっていました。

転職を考えた理由を教えてください。

AWS に関わる仕事はできていたのですが、社内ナレッジがほとんどなく、常に「ひとりで抱え込む」状態でした。
お客様からの質問にすぐ答えられなかったり、相談相手がいないことで残業が増えたりと、正直つらい時期もありました。
それでも AWS が好きで、「もっとできるようになりたい」という気持ちは消えませんでした。
だから次は、仲間と一緒に高め合えて、技術的にも胸を張れる環境で働きたいと思い、転職を決めました。

数ある会社の中で、 パーソル&サーバーワークスを選んだ決め手は？

面接がとても自然体で、話しやすかったことです。
人事の方もエンジニアの方もフラットで、「人を大切にしている会社」だと強く感じました。
「ここに入れば必ず成長できる」と直感的に思えたのが決め手です。

実際に入社してみて、ギャップはありましたか？

ネガティブなギャップはまったくありませんでした。 むしろ、良い意味での驚きばかりでした。
メンバーは技術力だけでなく人としても魅力的で、それぞれが強みを活かしながら自然と支え合っています。
誰かが困っていると、エンジニア・バックオフィス問わず Slack ですぐ声が集まり、必要であれば通話で一緒に解決する文化があります。
「仲間を大切にする」という姿勢が組織全体に根付いていて、想像以上に恵まれた環境だと感じています。

現在の仕事内容について教えてください。

製造業のお客様の DX 推進部門に常駐し、生成 AI・機械学習活用の支援を行っています。
SageMaker や Bedrock を検証し、どの業務に活用できるかを整理したり、各事業部の AWS 利用を技術面からサポートしています。

仕事のやりがいを感じるのはどんな瞬間ですか？

お客様との距離が近いので、雑談の中から本当の課題に気づけることが多いです。
その課題を AWS の知識で解決し、お客様が安心した表情を見せてくださる瞬間に大きなやりがいを感じます。
生成 AI や ML などの最先端技術を使って価値提供できている実感もあります。
実際に、Bedrock を使って生成 AI エージェントを試作し、その場で改善を重ねながら、お客様の期待を大きく超える成果を出せたこともありました。
スピード感のある開発と、成果が直接お客様の声として返ってくる環境で働けていることに、大きな充実感があります。

今後、挑戦していきたいことは？

AWS の専門性をさらに高めつつ、生成 AI などのトレンド技術も積極的にキャッチアップしていきたいです。
生成 AI を活用したコーディングは急速に進化しており、非エンジニアでもシステムを作れる時代になってきています。
定型業務の自動化や生産性向上の可能性も広がっているからこそ、生成 AI を「価値提供の手段」として自在に扱えるエンジニアを目指したいと考えています。
同時に、技術だけでなくお客様の課題に向き合うヒューマンスキルも磨き、どの現場でも信頼される存在であり続けたい。それが今の目標です。

榎本さんの言葉からは、技術への強い好奇心と、お客様に寄り添いたいという真っ直ぐな想いが伝わってきました。
ひとりで悩んでいた前職から、仲間と学び合い、お客様と伴走できる環境へ。
その変化は、表情や言葉の端々からも感じられます。 技術者として、そしてビジネスパーソンとして成長を続ける榎本さんの今後が、とても楽しみです。